¿Qué dice la nueva ley de California para proteger a algunos trabajadores, como los de la construcción?

California será el tercer estado del país en implementar normas de protección para los trabajadores al aire libre ante las temperaturas extremas. ¿En qué consisten?

Por: Marco Espósito | DigitalRoom
Trabajadores de una construcción en California
Crédito: Shutterstock

El gobierno de California anunció nuevas regulaciones para proteger a los trabajadores al aire libre del calor extremo, y se une de esta forma a Oregón y Minnesota en esta iniciativa. Esta medida fue aprobada por el Consejo de Normas de Salud y Seguridad Ocupacional del estado (Cal/OSHA) el pasado jueves, en respuesta a las temperaturas récord registradas en la región.

“Los efectos del calor en la salud son una crisis de salud pública urgente”, señaló Laura Stock, directora del Programa de Salud Ocupacional de la Universidad de California, en diálogo con National Public Radio. Por este motivo, se implementarán nuevas normas de regulación en el Estado Dorado.

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En qué consiste la nueva ley californiana para proteger a los trabajadores

Según la nueva ley del estado de California, los empleadores deberán proporcionar espacios frescos para que los empleados puedan tomar descansos cuando la temperatura supere los 82° F (aproximadamente 28° C). Si la temperatura roza los 88° F (31° C), se requerirán medidas adicionales, como ajustar los horarios de trabajo.

Se estima que aproximadamente 1.4 millones de trabajadores de California se verán afectados con estas nuevas regulaciones. Un sector especialmente favorecido será el de la industria de la construcción, cuyos empleados a menudo trabajan en condiciones de calor extremo.

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La implementación de estas normas está programada para inicios del mes de agosto, según anunció Eric Berg, subdirector de salud de Cal/OSHA. Este destacó la urgencia de estas medidas debido a las condiciones peligrosamente calurosas que ya enfrentan los trabajadores.

La oposición a estas medidas en California

A pesar de los avances, la regulación excluye temporalmente a los empleados de instalaciones correccionales estatales y locales. El gobernador Gavin Newsom expresó preocupaciones sobre el costo de adecuar estas instalaciones a los nuevos estándares, lo que llevó a la exclusión del sistema penitenciario del estado de las nuevas normas.

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Rob Moutrie, un defensor de políticas senior en la Cámara de Comercio de California, mencionó que muchas pequeñas empresas enfrentarán desafíos para cumplir con las nuevas normativas en un tiempo tan corto. Asimismo, Bryan Little, del Buró de Agricultura de California, expresó preocupaciones sobre los costos prohibitivos de instalar sistemas de aire acondicionado.

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